从父母名片成为“求职材料”说起
有大学生求职，把自己的父母名片作为求职材料（12.18日《银川晚报》）。有人大惊小怪，其实是少见多怪。媒体早报道过，为找份工作，女大学生不就把自己的艳照作为求职材料吗？父母有强势背景的，当然更是好“条件”。
不难推测，父母若是农民工、拾破烂之类的大学生，是不会制作其父母名片的。能把父母名片作为求职材料的大学生，其父母定然有着一定来头的。如今这社会，关键不就在一个“权”字上吗？
无庸讳言，今日中国之市场经济，谁都能感受到权力在其中运行的伟力。资源之分配、信贷之资金、法律法规之运作、决定企业命运之种种“审批”，乃至产品的销售，无不是一个“权”字了得。如果背后没有权力的依靠，没有关系的有力编织，一个企业不仅是获利的问题，更有生存问题。这在房地产开发这一行业里最是明显。哪个腰缠万贯的房地产商，没有强大的权力支撑？在房地产业中也就“培育”了众多的大贪，这是反贪所证实了的。
现在大学生把自己父母名片亮出来，实际就是把自己父母的权力亮出来，这对于招聘单位来说，是求之不得的。倘若一家房地产公司看到某个大学生的父母在国土资源部门握有一定的实权，恐怕就是这个大学生屁事也不能干，也是要把他招聘在他的麾下，而且情愿付出高薪，姑且就叫做“高薪引权”吧。这对于追求最大利润的企业家来说，他们心里的小算盘是不会打错的，接纳有背景实力的大学生当是再合算不过的了。
其实，这些以父母名片作为“求职材料”的大学生，也很可怜可悲的。他们的父母肯定不是权力场中的大树，出于无奈才以他们沾着点权力的父母增加受聘筹码的分量。倘若，他们有个说话就算数的父母，那就根本不用一身汗挤到人才市场去凑热闹了，早就有下边人给他安排到既是肥缺又大有“仕途”和“钱途”的岗位上去“大展宏图”了。
我们不应该一味责怪那些把父母名片作为一块敲门砖来派上用场的大学生。至少笔者不会，甚至同情他们。但从这一“新生事物”的出现和蔓延，我们毫无疑问可以断定，我们这个社会肌体在某些方面肯定是病了，更应该想到的是如何去根治，去清除那些使社会致病的*瘤！E-yhxuren@